Marknadens största urval
Snabb leverans

Philosophy And Practice Of Organizational Learning, Performance And Change

Om Philosophy And Practice Of Organizational Learning, Performance And Change

In this book, the authors integrate the three dominant approaches to organizational development-learning, performance, and change-to create a dynamic lens through which to analyze any HRD program or initiative.

Visa mer
  • Språk:
  • Engelska
  • ISBN:
  • 9780738204611
  • Format:
  • Häftad
  • Sidor:
  • 256
  • Utgiven:
  • 11. juli 2001
  • Mått:
  • 152x229x0 mm.
  • Vikt:
  • 418 g.
  Fri leverans
Leveranstid: 2-4 veckor
Förväntad leverans: 27. januari 2025
Förlängd ångerrätt till 31. januari 2025
  •  

    Kan ej levereras före jul.
    Köp nu och skriv ut ett presentkort

Beskrivning av Philosophy And Practice Of Organizational Learning, Performance And Change

In this book, the authors integrate the three dominant approaches to organizational development-learning, performance, and change-to create a dynamic lens through which to analyze any HRD program or initiative.

Användarnas betyg av Philosophy And Practice Of Organizational Learning, Performance And Change



Hitta liknande böcker
Boken Philosophy And Practice Of Organizational Learning, Performance And Change finns i följande kategorier:

Gör som tusentals andra bokälskare

Prenumerera på vårt nyhetsbrev för att få fantastiska erbjudanden och inspiration för din nästa läsning.