Marknadens största urval
Fri frakt över 199 kr
Snabb leverans
Hjälp
Logga in
  1. Hem
  2. Böcker
  3. Företagande & lärande
  4. Ledarskap & strategi
  5. Managing Work and "The Rest of Life"

Managing Work and "The Rest of Life"

- The Role of Formal and Informal Demands and Resources for the Work-Life Conflict of Professionals

av Cornelia Reindl

del av Forschung und Praxis zukunftsfaehiger Unternehmensfuehrung-serien

Managing Work and
Om Managing Work and "The Rest of Life"

The book empirically examines the impact of (in)formal organizational demands and resources on the work-life conflict of professionals in professional service firms (PSFs). Above (formal) work-life initiatives, results highlight the crucial role of a supportive organizational culture for achieving successful management of work and non-work roles.

Visa mer
  • Språk:
  • Okänt
  • ISBN:
  • 9783631625231
  • Format:
  • Häftad
  • Sidor:
  • 322
  • Utgiven:
  • 5. april 2013
  • Utgåva:
  • Mått:
  • 210x151x35 mm.
  • Vikt:
  • 420 g.
  Fri leverans
Leveranstid: 2-4 veckor
Förväntad leverans: 17. december 2024

Om Cornelia Reindl

Se alla böcker av Cornelia Reindl

Beskrivning av Managing Work and "The Rest of Life"

The book empirically examines the impact of (in)formal organizational demands and resources on the work-life conflict of professionals in professional service firms (PSFs). Above (formal) work-life initiatives, results highlight the crucial role of a supportive organizational culture for achieving successful management of work and non-work roles.

Användarnas betyg av Managing Work and "The Rest of Life"



Andra köpte även...
Hitta liknande böcker
Boken Managing Work and "The Rest of Life" finns i följande kategorier:

Gör som tusentals andra bokälskare

Prenumerera på vårt nyhetsbrev för att få fantastiska erbjudanden och inspiration för din nästa läsning.